Was heißt digitale Jugendarbeit & Digitalisierung?
Erfahre hier, was wir unter “Digitaler Jugendarbeit” verstehen und warum an der Digitalisierung auch in der Jugendarbeit kein Weg vorbei führt.
Digitales als integralen Bestandteil der Jugendarbeit denken
Jugend(verbands)arbeit lebt davon, dass Menschen miteinander arbeiten, Ideen entwickeln und etwas ausprobieren. Sie lebt auch davon, Themen und Gegenstände für die Jugendarbeit zu adaptieren. Darum muss es innerhalb der professionellen Jugend(verbands)arbeit eine Kernaufgabe sein, die sich durch die Digitalisierung verändernden Lebenswelten der Adressat*innen genau zu erforschen und eine Haltung zu den Veränderungen für die Arbeit mit jungen Menschen zu entwickeln. Das Digitale gilt es, als einen eigenen gleichberechtigten Raum für Jugend(verbands)arbeit zu verstehen, in dem Beziehungen, Soziales und auch Ehrenamt wie Engagement inzwischen ganz selbstverständlich sowohl analog als auch digital stattfinden. Mit Blick auf die Digitalisierung bedeutet das unter anderem, die Werkzeuge der Zusammenarbeit stetig anzupassen: Apps zu nutzen, Software zu verändern, digitale Lösungen zu entwickeln. Und es bedeutet, Prozesse hinter digitalen Angeboten zu analysieren und für eine Teilhabe aller umzubauen. Dabei möchten wir euch unterstützen und begeben uns gemeinsam mit euch auf Digitalisierungs-Reise!
Praxisbuch
Du suchst nach Möglichkeiten, Angebote der Jugend(verbdans)arbeit digital zu realisieren? Viele Beispiele, Tipps & Tricks gibt das Praxisbuch des LJR Niedersachsen (06/22).
EU-Referenzrahmen DigComp 2.1
Vorgaben & Empfehlungen der Europäischen Kommission zum Erwerb von Digitalkompetenz: “The Digital Competence
Framework for Citizens”
(auf englisch, lang)
Welches Tool passt zu mir?
Du willst Tools nach deinen Ansprüchen & Einsatz-zwecken filtern? Dafür haben die Kolleg*innen des jugendarbeitsnetz.de in BaWü eine kommentierte Tool-Liste entwickelt!
Kein Anspruch auf Vollständigkeit.
Digitalisierung der Strukturen der Jugend(verbands)arbeit
Der digitale Wandel fordert noch immer viele gemeinnützige Organisationen heraus. Spätestens seit Ausbruch der Pandemie im Jahr 2020 ist jedoch klar, dass Digitalisierung auch für die Jugend(verbands)arbeit ein dringliches Thema ist, um weiter handlungsfähig zu bleiben. Nach wie vor sind die Begriffe Digitalisierung und Digitalisierungsstrategie für viele Organisationen schwer zu greifen. Insbesondere von kleinen und rein ehrenamtlichen Trägern werden sie eher als ein abstraktes Konstrukt wahrgenommen, das keine direkten Berührungspunkte mit ihrem Engagement zu haben scheint. Weiterhin stellt sich die Herausforderung für jede Organisation anders dar – abhängig davon, in welchem Bereich sie tätig ist, wie viele Haupt- und Ehrenamtliche sie hat, in welcher Art und Weise vielleicht schon digitale Anwendungen genutzt werden, wie die technische Infrastruktur ausgebaut ist und vor allem wie die Haltung zu Digitalisierung bzw. digitalen Hilfsmitteln ist.
Eine erste Hilfestellung zur Digitalisierung bieten diese Toolbox und Leitfaden, die im Rahmen des Förderprogramms Die Verantwortlichen #digital beim Projektträger Akademie für Ehrenamtlichkeit Deutschland entstanden sind:
Über das Projekt
Als KJR unterstützen wir unsere Mitgliedsverbände bei ihrer Arbeit. Dies beinhaltet auch den Umgang mit der zunehmenden Digitalisierung der Jugendbildung und der jugendverbandlichen Arbeit. Für die Jugend(verbands)arbeit mussten und müssen weiterhin neue Wege gefunden werden, wie Kontakt zu jungen Menschen aufgenommen und gehalten werden soll, und welche technischen Voraussetzungen dafür geschaffen werden müssen. Unsere Vision ist: Jugendbildung und die Jugend(verbands)arbeit in Sachsen-Anhalt bekommen die Möglichkeit, genauso digital zu sein, wie ihre Zielgruppen. Deshalb möchten wir die Medien- und Digitalkompetenz in der Jugend(verbands)arbeit fördern, bereits vorhandene digitale Fähigkeiten und bestehendes Wissen zwischen den Verbänden vernetzen und unsere Mitglieder bei der Entwicklung einer digitalen Haltung unterstützen.